Le programme Managed Security Awareness prépare vos employés à reconnaître et à neutraliser les attaques d'ingénierie sociale et les erreurs humaines, contribuant ainsi à mettre fin aux cyberrisques au sein de votre organisation.
Nous sommes convaincus qu’un programme de sensibilisation bien structuré, intégrant les principes du microlearning et guidé par des experts en sensibilisation, est la clé de la réduction des cybermenaces. Le microlearning permet à vos employés de rester constamment informés des dernières menaces et d’apprendre à les contrer efficacement. Le coaching en sensibilisation fournit une expertise et des conseils inestimables à vos équipes de sécurité, les aidant à faire évoluer leur programme de sensibilisation, à soutenir les nouveaux comportements des employés à long terme et à favoriser une solide culture de la sécurité au sein de votre organisation.
En partenariat avec Arctic Wolf, notre programme de formation Managed Security Awareness est conçu pour répondre aux cybermenaces les plus répandues en influençant positivement le comportement des employés et en cultivant une solide culture de la sécurité.
Comment faisons-nous la différence?
Notre programme de Managed Security Awareness va au-delà de la simple formation. Nous ne dépendons pas uniquement des outils de formation pour modifier le comportement des employés. Pour être efficace, la sensibilisation à la sécurité nécessite une approche globale qui comprend l’enseignement, les tests et le suivi des progrès vers des objectifs bien définis. Le résultat d’un programme de sensibilisation efficace se traduit par une diminution des incidents liés au phishing et à l’erreur humaine, et renforce la cyber-résilience au sein de votre organisation.
Fully Managed Service
Le programme de sensibilisation à la sécurité ne doit pas imposer une charge de travail supplémentaire aux équipes de sécurité informatique. Nos équipes effectuent des recherches sur les menaces, conçoivent et planifient l’ensemble du contenu des leçons, des quiz, des simulations d’hameçonnage et des leçons de suivi qui s’ensuivent.
Microlearning
Les recherches indiquent que les gens ont tendance à oublier environ 80 % de ce qu’ils ont appris en l’espace d’un mois, à moins que cela ne soit renforcé par de multiples rappels. Arctic Wolf fait régulièrement participer les employés à des cours de sensibilisation de courte durée (trois minutes ou moins). Ces leçons sont adaptées aux menaces actuelles qui pèsent sur les organisations, ce qui garantit que les connaissances essentielles sont continuellement renforcées.
Bouton Report Phishing et Analyse
Permettez à vos employés de renforcer leur boîte de réception à l’aide du bouton Report Phishing, tout en donnant à vos administrateurs la possibilité de renforcer rapidement la sécurité de votre organisation.
Apprentissage sans contrainte
Nous comprenons que les employés ont des emplois du temps chargés. C’est pourquoi nous dispensons des cours de sensibilisation directement par courrier électronique, offrant ainsi un accès rapide et pratique à des informations cruciales. Notre approche élimine le besoin de disposer d’identifiants et de mots de passe pour les comptes de formation, et tout le suivi est effectué de manière transparente en coulisses, ce qui garantit une participation sans effort de la part des employés.
Surveillance de la prise de contrôle des comptes
En confiant à nos experts en sécurité le soin de surveiller en permanence le dark web à la recherche des informations d’identification des employés, les équipes de sécurité informatique peuvent rapidement identifier les failles potentielles, prendre des mesures immédiates pour modifier les mots de passe compromis et améliorer l’ensemble des pratiques de cybersécurité des employés.